OPORTUNIDADES – VAGAS
Os interessados em uma das vagas em aberto deverão encaminhar os currículos originais através do e-mail: assertivarh@gmail.com ou curriculo@assertivarh.com.br com o nome da vaga escrito no campo reservado ao assunto.
Para maiores informações entrar em contato com Cristiane pelo telefone (31) 2555-5466
PARA PAGAR AJUDAR A PAGAR A FACULDADE...
Recepcionista
Principais Atribuições: Marcação e controle de agenda; Agendamento de cirurgias; Recepção dos pacientes; Controle de estoque (suprimentos alimentares, limpeza e papelaria); Serviços contábeis (planilhas de entrada e saída do caixa). Formação Acadêmica: 2º grau completo. Conhecimentos Importantes: Experiência anterior na função, Boa informática, Noções básicas de contabilidade. Condições de contratação: Salário fixo + Comissão+ VT+ VA.
Gerente de Loja
Principais Atribuições: Para trabalhar em uma empresa do segmento varejo. Gestão de equipe; Implementação de estratégias de venda; Gestão do estoque; Rotinas burocráticas (financeira, contábil, pessoal); Assegurar o padrão de qualidade dos atendimentos. Formação Acadêmica: 2º grau completo ou formação superior. Conhecimentos Importantes: Experiência mínima de 2 anos gestão de equipe; Vivência de trabalho no segmento varejo; Disponibilidade de horário. Condições de contratação: Salário fixo + benefícios.
Auxiliar Administrativo:
Principais Atribuições: Rotinas administrativas e financeiras. Tais como: Fluxo de caixa; Emissão de nota fiscal; Atendimento telefônico; Contato com clientes; Arquivos, etc. Formação acadêmica: Segundo grau completo ou superior em curso. Conhecimentos Importantes: Informática; Experiência na área; Fácil acesso para a região da Savassi. Condições de contratação: Salário + VT + VR.
Vendedor Interno
Principais Atribuições: Para trabalhar em empresa mineira do ramo Madeireiro com vendas em atacado e varejo de madeira para a construção civil. Formação acadêmica: 2° Grau Completo. Conhecimentos Importantes: Experiência com vendas. Condições de Contratação: Salário Fixo + Benefícios.
Auxiliar Administrativo Comercial
Principais Atribuições: Contato e lançamento das vendas das promotoras de várias regiões em planilha Excel; Levantamento das necessidades dos clientes; Acompanhamento das campanhas de vendas; Liberação de pedidos promocionais; Prospecção de clientes: Trabalho de Telemarketing Ativo; Atendimento telefônico e recepção; Liberação de correspondências. Formação acadêmica: 2° Grau completo ou Superior em curso. Conhecimentos Importantes: Experiência na área comercial; Conhecimento em Excel. Condições de contratação: Salário fixo + VT + VR.
Motorista Categoria D/ E
Principais Atribuições: Para trabalhar em uma madeireira localizada no bairro São Francisco. Formação acadêmica: Não Exigida. Conhecimentos Importantes: Experiência mínima de 2 anos na área. OBS: Disponibilidade para viagens freqüentes. Condições de contratação: Salário fixo + VT + comissão
Motoboy
Principais atribuições: Fazer entregas de produtos elétricos dentro na região de Belo Horizonte. Formação Acadêmica: 2° Grau Completo. Conhecimentos Importantes: Experiência mínima de 1 ano como motoboy. Condições de contratação: Salário fixo + VT +VR + Plano de Saúde.
Supervisor de Vendas:
Principais atribuições: Acompanhamento e possíveis negociações nos pontos de vendas; Acompanhamento de metas dos promotores de vendas; Contato com fornecedores; Reuniões semanais com a equipe de vendas; Divulgação de campanhas; Lançamento de informações em planilhas. Formação acadêmica: 2° Grau Completo ou Superior em curso. Conhecimentos Importantes: Informática Básica; Experiência no ramo de varejo; Desejável veículo próprio. Condições de contratação: Salário fixo+Benefícios: VR + celular + combustível.
PARA QUEM JÁ FORMOU (OU ESTÁ SE FORMANDO, QUEM SABE...)
Marketing
Principais Atribuições: Controle e padronização de toda comunicação visual (placas, banners, informativos, cartões de visita, etc); Acompanhamento de notícias na mídia e trabalho para divulgação de notícias relevantes sobre a empresa. Análise das melhores revistas para anúncios institucionais; Acompanhamento dos trabalhos desenvolvidos pela agência de publicidade que atende a empresa.; Programação da produção de vídeos institucionais dos principais contratos durante as principais etapas da obra. Organização do arquivo fotográfico das obras atuais e antigas, incluindo também a organização de todo histórico da empresa.; Apoio ao RH na criação, divulgação e realização de eventos e premiações internas. Formação Acadêmica: Superior completo em Marketing, Comunicação Social, Jornalismo ou Publicidade. Conhecimentos Importantes: Experiência com Auto Cad, Photo Shop, Corew Draw. Condições de contratação: Salário fixo + Benefícios.
Fonte: Nathália Ferreira Machado, ex-aluna de RP, por email em 12 de março.
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